Assisterende leder til Tool Control, Logistic Support Squadron, ved Fighter Wing Skrydstrup

Er du sergent med et svendebrev inden for jern og metal? Har du gode planlægningsevner og lyst til at udvikle dine ledelsesevner? Så har du her muligheden for at blive en del af Flyvevåbnets F-35 organisation, have en hverdag med Flyvevåbnets nyeste værktøj og være en del af en social og humørfyldt professionel enhed.

Logistic Support Squadron (LSS) er en af to eskadriller i F-35 Logistic Group, der inkluderer samtlige funktioner som støtter op om flyvedligeholdelse og den operative flyvning. Disse omfatter værksteder til reparation af alle typer køretøjer og jordudstyr, vedligeholdelse af flyvestationens tårn og radarer, flytankning, Supply Chain Management samt deployering.

Tool Control er en del af Supply Chain Management (SCM) under LSS. SCM varetager en række funktioner som understøtter flyvedligeholdelsen på Fighter Wing. Det indebærer blandt andet at sikre, at Fighter Wing kan deployere, samt at flymekanikerne har adgang til det nødvendige værktøj og reservedele.

Tool Control er en del af F-35 strukturen og er en enhed som har fokus på sporbarhed, kontrol, eftersyn og kalibrering af værktøj. Som medarbejder bliver du en del af dette servicemindede værksted, som blandt andet står for varetagelse og udlevering af specialværktøj.

Som assisterende leder i Tool Control er du i tæt samarbejde med lederen med til at styre den daglige drift. Her har du ansvar for både personaleledelse, planlægning og strukturering af opgaver samt koordinering med samarbejdspartnere.

Du vil indgå i et team bestående af både erfarne og nyere medarbejdere, hvor du får mulighed for at udnytte erfarne kompetencer og nye øjne til at opnå den bedst mulige synergi hos dine medarbejdere.

Da Tool Control arbejder tæt sammen med flymekanikerne som vedligeholder flyene, er god kommunikation, høj service og stærke samarbejdsevner essentielt for en velfungerende hverdag. Du vil derfor fungere som bindeled mellem værkstedet, mekanikere og øvrige samarbejdspartnere.

Forsvarets jagerfly skal til tider flyve eller vedligeholdes uden for normal arbejdstid, og du kan derfor også forvente at indgå i forskudt tjeneste i den forbindelse. Du vil ligeledes skulle kunne deltage i øvelser og INTOPS inden og udenfor Danmarks grænser.

Du har gennemgået grundlæggende sergentuddannelse, eller har bestået afprøvning til denne, og du har svendebrev inden for jern og metal.

Du er en positiv og engageret person som brænder for personelledelse, og du har en fleksibel og pragmatisk tilgang til løsning af opgaver.

Du skal være åben for at lære nye kompetencer og gerne kunne kommunikere på engelsk i skrift og tale. Du skal sætte god service i højsæde og have øje for at skabe trivsel blandt dine medarbejdere. Forsvaret løser opgaverne sammen, og du vil opleve, at du meget sjældent står alene med en opgave.

Du har en professionel tilgang, bidrager positivt til den samlede opgaveløsning og sætter en ære i at levere et godt resultat. Endeligt forventes det, at du udviser rettidig omhu, er proaktiv og ansvarsfuld.

Stillingen er en sergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.

Stillingen kan besættes af en kandidat fra konstabelgruppen som har et godt udviklingspotentiale.

Hvis du ikke opfylder uddannelseskravet, kan du ansættes på en uddannelsesaftale, hvor du forpligter dig til at gennemføre relevant uddannelse. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau. Udnævnelse til korporal/sergent/chefsergent kan finde sted, når uddannelseskrav og Forsvarets fysiske basiskrav er opfyldt, samt når du har en godkendt helbreds- og tandlægevurdering og honorerer de almene krav for udnævnelse.

Faglært tillæg er betinget af godkendt uddannelse mod fremvisning af gældende svendebrev eller uddannelsesbevis jf. gældende overenskomst.

Fast arbejdssted vil være Skrydstrup.

Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Du skal være opmærksom på, at der knytter sig fysiske og funktionsrelaterede helbredsmæssige krav til stillingen.

I stillingen er du til enhver tid forpligtet til at kunne opfylde de helbredsmæssige og fysiske krav, der er fastsat for funktionen – her B, som betyder, at du skal kunne helbredsgodkendes til tjeneste i hele rigsfællesskabet, alle NATO-lande samt sejlads i danske og europæiske farvande og Nordatlanten.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Leder Supply Chain Management ved Fighter Wing Skrydstrup på telefonnummer 728 49140.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte Personelkommandoen på mail PKOM-KTP-STPFLV@MIL.DK.

Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

Ansøgningsfrist er 30. september 2026, og samtaler forventes afholdt umiddelbart herefter. Stillingen ønskes besat 1. november 2026.

Ansøgningen sendes elektronisk.

FOKUS og referencer kan medsendes, men er ikke et krav.

På Fighter Wing Skrydstrup er Forsvaret godt i gang med implementeringen af Danmarks ypperste kampkapacitet, F-35, og dette generationsskifte inden for moderne og innovativ teknologi understreger betydningen af dygtige, engagerede og professionelle kollegaer.

Forsvaret har samtidig en stolt tradition med 40 års erfaring med F-16. Gennem kontinuerlig træning samt tilførsel af dedikerede medarbejdere, sørger Forsvaret for at fastholde den førende position blandt sine samarbejdspartnere.

Ved Fighter Wing Skrydstrup sætter professionalismen sit præg på hele organisationen, også med fokus på de individuelle succeser. Forsvaret vægter en ordentlig omgangstone højt og kan byde på en kultur, der åbner op for dette tætte sammenhold. Alt dette er med til at skabe en helt særlig arbejdsplads, hvor ikke alle dage er ens.

Hos Forsvaret er engagement og kompetencer det vigtigste – ikke efternavn, køn eller alder.

Fighter Wing har et tæt samarbejde med Haderslev Kommune omkring bolighjælp, jobmatch og skoler/institutioner m.m. Forsvaret har også mulighed for at række ud i sit netværk, hvis der opstår andre ønsker.

Haderslev Kommune har en række tilbud, herunder tilflytterservice, som blandt andet består af velkomstarrangementer for tilflyttere samt direkte kontakt til lokale boligforeninger i Haderslev, Vojens og omegn. Læs mere på www.flyttilhaderslev.dk, hvor du finder kontaktoplysninger på kommunens bosætningskonsulent.

I Haderslev Kommune har medflyttende partner til Fighter Wings ansatte mulighed for at komme i direkte kontakt med offentlige og private arbejdspladser lokalt. Dette tilbud kalder Forsvaret jobmatch, hvor et CV kan sendes ved at kontakte sin lokale FPS HR-Partner på FPS-KTP-CKH-HRT-FW@mil.DK.